“这样一来，就会形成一个良性循环。职工们会更积极，因为他们看到了希望，看到了他们付出后能够得到应有的回报的希望。”
“同样地，医院肯定会因为职工们的努力，收获更多的利润。这些利润，可以支撑我们医院不断地壮大。”
“从仪器设备上，从人力资源上，我们都会因为不断的发展而壮大。我相信，这样的政策推行下去，医院会以非常快的速度发展。”
“至于李书记的担忧，我觉得大可不必。其实，国家是希望我们大家都富裕起来的。不过，国家要顾及的地方实在太多，不可能拿出那么多钱来补贴给医院。”
“这些钱，是我们医院在不损害病人利益的前提下，通过合理、合法、正当的经营获得的，不会违背国家的政策，反而，我觉得，非常符合国家现在的发展思路。”
林琳一口气说了很多，但更细节的东西，林琳不会说。这些话，他必须留给常林说。
这个班子，除了常林和李登杰与前世的一样外，其他人，全部变了。在林琳的眼里，这是一个全新的班子，包括林琳在内，也是新“杀”进来的。
在院务会议上，如果不涉及到林琳管辖的部分的问题，他一般是不会发言的。如果他一旦发言，风格像极了疑难病例讨论，别人很难找到什么理由来推翻他的发言。
今天不一样，第一，这是涉及到全院职工的问题，他必须发言；第二，常林事先找了他，他必须发言，以支持常林，实际上，也是支持认可这个设想的他自己。
“好，大家的发言非常好，我也从中得到很多的启发。”
“刚才李书记提到的国家的制度的问题，林院长已经给出了很好的回答，我也同意林院长的观点，不再重复。”
“简书记提到医疗仪器设备的购置问题，我也很同意。至于购置的方式和方向，我认可林院长的意见。先解决急需的问题，解决零到壹的问题。医院不可能用全部的利润，来购买仪器。如果这样，对不起全院的职工。”
“所以，务必请简书记在做这项工作的时候，严格遵守这一原则。我们职工辛苦赚来的钱，必须花在刀刃上，绝不允许无谓的浪费。”
“这次提高职工的收入，也是解决从零到壹的问题。所以，这一次，不存在谁多谁少的问题，而是‘大锅饭’，平均主义。”
“下一轮，就不可能再这样了。下一次，必须根据各个科室的各种指标来进行奖金的分配。所以，杨科长回去，马上做好第一套方案，尽快实施。然后着手做第二套方案，为今后做准备。”
“另外，杨科长在做方案的时候，将院领导单列出来。但凡兼任科室主任的院领导，都不要回去科室，与员工抢这个钱。”
“院领导可以上浮1至2倍，以后如果奖金再调整，也是在基础奖金上，往上调1到2倍。”
“好，真是好。”林琳心中暗暗叫好。林琳其实早就想到这个问题，但不能由他说出来，必须由常林说。
他一直担心，常林没有想到这个问题，想不到，常林考虑问题非常周到。
“嗯，常院长不简单，有大智慧。医学院不是要钱吗？如果这些钱留在账上，医学院就很容易找理由见它拿走。现在的方案，堂皇冠冕，合情合理。”林琳更加佩服常林了。
一向自视甚高的林琳，能够如此佩服一个人，实属不易。这是因为，在院务的管理上，从前世的他，到现在重生的他，林琳都是新手。虽然他思维缜密，但遇到常林这样的人，他还是十分佩服的。
七月底的一次院例会上，常林正式向参会的中
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